3 월 25 일 오후, Yangquan Thermal Power는 생산 부서의 바카라 가상 머니 사이트 고용 된 중간 수준의 조수 및 젊은 간부들에 대한 심포지엄을 조직했습니다. 회사의 부국장 겸 안전 책임자 인 Song Baolong이 회의에 참석했습니다. 바카라 가상 머니 사이트 고용 된 중간 수준의 조수, 생산 부서의 젊은 간부 및 부서장이 회의에 참석했습니다. 이 심포지엄은 인재 팀 빌딩 및 회사 개발에 중점을두고 바카라 가상 머니 사이트 고용 된 직원의 방향을 명확히하고 앞으로 나아갈 힘을 모았습니다.

회의가 시작될 때 Song Baolong은 바카라 가상 머니 사이트 고용 된 직원을 따뜻하게 축하하고 일련의 명확하고 광범위한 기대와 요구 사항을 제시했습니다. 그는 바카라 가상 머니 사이트 고용 된 직원이 가능한 한 빨리 역할 변화를 달성하고 책임을 진정으로 책임을지고 그렇게하기 위해 노력해야한다고 강조했다."일을하고, 일을하고, 일을하고, 일을 할 수 있고, 일을 끝내고, 모든 특정 작업에서 바카라 가상 머니 사이트 개발 개념을 구현하고, 실제 행동으로 책임을 해석합니다.

회사 개발의 거시적 수준에서 Song Baolong은 바카라 가상 머니 사이트 고용 된 직원이 전반적인 상황에 대한 인식을 강화해야한다고 강조했다. 우리는 개인의 성장과 회사 개발이 공유 미래의 커뮤니티와 밀접한 관련이 있음을 깊이 인식해야합니다. 우리는 우리의 작업에서 세계적인 관점과 전략적 사고를 가져야하고 다양한 복잡한 도전에 적극적으로 대응하며 회사의 장기 개발에 기여해야합니다.

개인 능력 향상 측면에서 Song Baolong은 바카라 가상 머니 사이트 고용 된 직원이 평생 학습의 개념을 확립하도록 권장합니다. 전문 지식, 관리 기술, 의사 소통 기술 등을 계속 배우고, 동료와 업계의 고급 경험에서 적극적으로 배우고, 지식의 경계를 지속적으로 넓히고, 포괄적 인 품질을 향상 시키며, 더 나은 임무 수행을위한 탄탄한 기초를 세우십시오.

바카라 가상 머니 사이트 고용 된 직원은 최전선 생산 라인과 밀접하게 연결되어 있습니다. Song Baolong은 그들에게 최전방 생산 라인에 뿌리를 내리고 전문적인 이점에 전적으로 플레이하고 생산 과정에서 발생하는 다양한 문제를 즉시 발견하고 해결하며 회사의 안정적이고 효율적인 생산 및 운영에 대한 강력한 지원을 제공하도록 요청했습니다. 또한, 무결성과 자기 훈련은 국유 기업 직원에게 중요한 행동 강령입니다. 바카라 가상 머니 사이트 고용 된 직원은 결론의 결론을 엄격하게 준수하고, 규칙에 대해 명확하게하고, 존중하며, 공정하고 정직하게 전력을 사용하며, 항상 좋은 일 스타일을 유지하며 회사의 좋은 이미지를 유지해야합니다.

성명서 및 연설 세션에서 바카라 가상 머니 사이트 고용 된 중간 수준의 조수와 젊은 간부들은 자신의 전문 지식 및 노동부 부서를 바탕으로 명확한 작업 아이디어를 공유했습니다. 그들은 모두 조직의 신뢰를 소중히 여기며 긍정적 인 태도로 바카라 가상 머니 사이트운 역할에 신속하게 적응하고 자신의 입장을 기반으로 주도권을 잡으며 더 높은 표준과 엄격한 요구 사항으로 회사의 전략적 목표를 제공 할 것이라고 표명했습니다. 작업에서 어려움과 도전에 직면 한 그들은 용감하게 무거운 책임을지고, 어려움을 극복하는 데 바카라 가상 머니 사이트운 책임과 바카라 가상 머니 사이트운 행동을 보여 주며, 회사의 고품질 개발에 모든 힘을 기여할 것입니다.

이 심포지엄의 성공적인 보유는 바카라 가상 머니 사이트 고용 된 인원에게 인센티브와 격려 일뿐 만 아니라 양키 인 열 전력 인재 관리 개혁 과정에서 중요한 노드 일뿐입니다. 미래에 회사는 심하게 심화 될 것입니다"유능한 경쟁 메커니즘"이 촉진되고, 평범한 사람은 "재능 관리 작업을 지속적으로 최적화하고, 모든 직원의 열정과 창의성을 완전히 자극하고, 바카라 가상 머니 사이트 고품질 개발에 지속적인 강력한 모멘텀을 주입하며, 더 높은 목표를 향해 용감하게 노력합니다.

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